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FÜR
MEIN
TEAM

  • LEADERSHIP
    FÜR MEIN TEAM (WORKSHOP) Erfolgreiche Führung bedeutet mehr als das Erreichen von Zielen – sie schafft den Rahmen für Motivation, Vertrauen und gemeinsames Wachstum im Team. In unseren Workshops reflektiert ihr als Führungsteam eure Haltung und Rolle als Führungskraft, stärkt eure Kommunikationskompetenz und gewinnt Klarheit über zentrale Führungsprinzipien. Themen wie Talententwicklung, Teamkultur und Coaching-Skills stehen dabei ebenso im Fokus wie Ansätze aus dem Positive Leadership. Ihr entwickelt ein gemeinsames Führungsverständnis und konkrete Ansätze, um Führung wirksam, menschenorientiert und zukunftsfähig zu gestalten. FÜR MICH (1:1 BEGLEITUNG) Führung beginnt bei dir – sie zeigt sich im täglichen Handeln, in der Kommunikation mit deinem Team und im Umgang mit Verantwortung. In einer intensiven 1:1-Begleitung reflektierst du dein Führungsverständnis, schärfst deine Rolle im Team und entwickelst zentrale Führungskompetenzen weiter. Themen wie motivierende Kommunikation, Coaching-Skills, Positive Leadership und der Aufbau einer wirksamen Teamkultur bilden den Rahmen für deine persönliche Entwicklung. Ziel ist es, deine Führungswirksamkeit zu stärken – mit Klarheit, Authentizität und einem wachstumsorientierten Mindset.
  • SELF-LEADERSHIP
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  • SERVANT LEADER
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FÜHRUNG
SELBSTFÜHRUNG

  • LEADERSHIP
    FÜR MEIN TEAM (WORKSHOP) Erfolgreiche Führung bedeutet mehr als das Erreichen von Zielen – sie schafft den Rahmen für Motivation, Vertrauen und gemeinsames Wachstum im Team. In unseren Workshops reflektiert ihr als Führungsteam eure Haltung und Rolle als Führungskraft, stärkt eure Kommunikationskompetenz und gewinnt Klarheit über zentrale Führungsprinzipien. Themen wie Talententwicklung, Teamkultur und Coaching-Skills stehen dabei ebenso im Fokus wie Ansätze aus dem Positive Leadership. Ihr entwickelt ein gemeinsames Führungsverständnis und konkrete Ansätze, um Führung wirksam, menschenorientiert und zukunftsfähig zu gestalten. FÜR MICH (1:1 BEGLEITUNG) Führung beginnt bei dir – sie zeigt sich im täglichen Handeln, in der Kommunikation mit deinem Team und im Umgang mit Verantwortung. In einer intensiven 1:1-Begleitung reflektierst du dein Führungsverständnis, schärfst deine Rolle im Team und entwickelst zentrale Führungskompetenzen weiter. Themen wie motivierende Kommunikation, Coaching-Skills, Positive Leadership und der Aufbau einer wirksamen Teamkultur bilden den Rahmen für deine persönliche Entwicklung. Ziel ist es, deine Führungswirksamkeit zu stärken – mit Klarheit, Authentizität und einem wachstumsorientierten Mindset.
  • SELF-LEADERSHIP
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02

KOMMUNIKATION & KONFLIKT
MEDIATION

03

AGILES PROJEKTMANAGEMENT
NEW WORK

04

STIMME & WIRKUNG
PUBLIC SPEAKING

05

TEAMBUILDING
ZUSAMMENARBEIT

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